本网讯（通讯员 何婧 黄湘红）近日，我市出台“学、查、改、规”四项措施，再念紧箍咒，严防灯下黑，进一步加强全市纪检监察系统自身建设，着力打造忠诚、干净、担当的执纪铁军。

今年，我市深入开展“素质提升年”活动，通过集中培训、模拟演练、实战练兵、跟班学习、参与办案等多种形式，全面提升全市纪检监察系统干部职业素养和工作能力。3月份市乡纪检监察工作一体化管理工作启动后，不仅有效整合市乡两级纪检监察人员力量，使基层纪检监察人员更精，队伍更强，主业更专，而且实现了问题线索统一管理，执纪力量统一调配，执纪标准统一规范，各片区纪检监察工作人员执纪审查能力和水平得到大幅提升。

全省纪检监察系统警示教育电视电话会议和郴州市纪委电视电话会议召开后，我市随后召开专题会议，迅速落实省、郴两级电视电话会议精神。该市以此次警示教育为契机，强化内控机制，加强自我监督，严格自我约束，确保干净执纪，做好表率，并明确了 “学、查、改、规”四项措施。学，即组织全市纪检监察系统人员以座谈会、研讨会形式学习全省纪检监察干部监督执纪“十不准”、学习《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》等党纪条规;查，即广泛深入开展问题查摆工作，不仅带头查摆自身存在的问题，同时组织分管科室开展认真查摆，不仅查八小时以内的问题，也查八小时以外的问题，不仅自己查，也让社会各界帮助查，组织党风政风监督员分组走访人大代表、政协委员、部分群众代表征求意见建议;改，即针对收集的意见建议以及自身查摆出来的问题逐条梳理，实行台账管理，逐条限时整改到位,对不敢作为、不守规矩、作风不实、政治意识淡泊的纪检监察干部，发现一个严查一个，绝不姑息;规，即运用“1+X”监督执纪方式，以点带面，举一反三，完善内控措施，通过查摆一个问题，健全一套制度，规范一个领域，实现标本兼治，把权利关进制度的笼子。

对于涉及纪检干部的问题线索，我市坚持不护短、不遮丑，从严、从重查处，绝不姑息，释放违纪必究、执纪必严的强烈信号，形成有力震慑。今年5月份，我市已对1名履职不力的乡镇纪委书记进行问责。